Conseil indépendant en cession, acquisition et transmission d’entreprises 06 83 76 95 41  •  claude.alemany@yahoo.fr
Neptune Stratégie

Réussir la cession ou l’acquisition de votre entreprise.

Un accompagnement indépendant, expérimenté et confidentiel pour les dirigeants de TPE, PME et ETI, de la réflexion stratégique jusqu’à la réalisation de l’opération.

Confidentialité absolue Approche sur mesure Vision de dirigeant
+35 ansd’expérience en direction industrielle
TPE • PME • ETIune expertise adaptée aux entreprises de croissance
France & internationalune culture opérationnelle multisectorielle
Indépendancedes intérêts pleinement alignés avec les vôtres
Notre expertise

Un accompagnement complet, de la décision au closing.

Neptune Stratégie intervient aux côtés des actionnaires et dirigeants pour structurer, sécuriser et conduire leurs opérations de haut de bilan, avec une attention constante portée à la confidentialité et à la création de valeur.

Cession d’entreprise

Préparer et conduire la transmission de votre société dans les meilleures conditions économiques, humaines et calendaires.

  • Diagnostic et préparation de l’opération
  • Valorisation et dossier de présentation
  • Recherche et qualification d’acquéreurs
  • Négociation et accompagnement jusqu’au closing

Acquisition d’entreprise

Identifier et concrétiser des opportunités cohérentes avec votre stratégie de croissance, vos moyens et votre culture.

  • Définition des critères de recherche
  • Identification et approche de cibles
  • Analyse stratégique et financière
  • Négociation et coordination de l’opération

Conseil stratégique

Renforcer la lisibilité, l’attractivité et la valeur de votre entreprise avant une opération de transmission ou de croissance externe.

  • Diagnostic stratégique et opérationnel
  • Analyse des leviers de valorisation
  • Préparation de l’entreprise à la transaction
  • Conseil au dirigeant et aux actionnaires
Notre méthode

Une démarche rigoureuse, pragmatique et personnalisée.

Notre approche associe expérience de direction, compréhension des enjeux industriels et maîtrise du processus transactionnel. Vous bénéficiez d’un interlocuteur senior présent à chaque étape.

Notre principe : préserver la confidentialité, anticiper les points sensibles et maintenir la dynamique de l’opération jusqu’à sa réalisation.
1

Cadrage du projet

Objectifs, calendrier, confidentialité, critères de réussite et stratégie d’exécution.

2

Préparation et valorisation

Analyse de l’entreprise, mise en valeur de ses atouts et préparation des supports.

3

Approche du marché

Identification, qualification et contact discret des contreparties pertinentes.

4

Négociation et finalisation

Comparaison des offres, sécurisation des conditions et accompagnement jusqu’au closing.

Le président

L’expérience opérationnelle au service de vos décisions.

Dirigeant industriel en France et à l’international, Claude Alemany a développé une solide expérience du pilotage de P&L, des transformations, du redressement d’activités et du développement d’entreprises.

Il dispose également de plusieurs années d’expertise dans la cession et l’acquisition de TPE, PME et ETI. Cette double lecture — dirigeant et conseil — permet d’appréhender avec pragmatisme les enjeux stratégiques, humains et financiers de chaque opération.

Cession & acquisition TPE / PME / ETI Pilotage P&L & gouvernance Transformation & restructuration Excellence opérationnelle Supply chain & achats Développement commercial B2B
Griffine IndustriesDirecteur Général

Feuille de route stratégique, pilotage du comité de direction et amélioration continue.

BoschVP & Directeur Général

Pilotage d’un P&L industriel, croissance et transformation organisationnelle.

ViapaqDirecteur Général

Croissance, redressement de la rentabilité et structuration des opérations.

Continental AutomotiveDirecteur d’usines

Management industriel multisite, démarrage d’usine et transferts de production.

Confidentialité

Une gestion discrète et maîtrisée de l’information à chaque étape.

Engagement

Un interlocuteur senior personnellement impliqué dans votre opération.

Pragmatisme

Des recommandations concrètes, ancrées dans la réalité des entreprises.

Alignement

Une démarche construite autour de vos priorités et de votre réussite.

Premier échange confidentiel

Parlons de votre projet de cession ou d’acquisition.

Un premier entretien permet de comprendre votre situation, vos objectifs et le niveau de préparation de votre projet. Cet échange est confidentiel et sans engagement.

Chartres (28) — intervention en France